Senior Medewerker Horeca (32 uur)
Je stapt Het Lage Licht binnen: het geluid van kopjes, de geur van verse koffie, bezoekers die zich verheugen op hun museumdag. Jij zet de toon. Met aandacht, tempo en overzicht zorg je dat het team soepel draait en gasten zich direct welkom voelen.
Meer over de functie:
Als Senior Medewerker Horeca ben jij het aanspreekpunt op de werkvloer en neem je bij afwezigheid van de Teamleider Horeca de leiding. In een unieke, maritieme omgeving aan het water maak jij van elk bezoek een fijne ervaring.
Dit ga je doen:
Je werkt binnen de afdeling Publieksservices en zorgt dat de horeca in het museum soepel en gastvrij draait in restaurant Het Lage Licht en bij zakelijke momenten in het museum. In deze rol:
- Coördineer je de dienst en stuur je collega’s aan, met overzicht en een fijne samenwerking op de vloer
- Werk je actief mee in de bediening en/of keuken en zorg je dat gasten snel en vriendelijk geholpen worden
- Verzorg je banqueting tijdens vergaderingen en events (voorbereiding, service en afronding)
- Regel je de operationele basis: bestellingen, voorraad, mise-en-place en zo min mogelijk waste
- Open en sluit je Het Lage Licht, werk je nieuwe collega’s in en draai je mee in het dagverantwoordelijke team
- Controleer je de roosters op de juiste bezetting
- Denk je mee met het assortiment en draag je ideeën aan voor acties
Wat breng jij mee?
Je krijgt energie van werken met mensen en je blijft rustig als het druk wordt. Je pakt aan, houdt overzicht en helpt collega’s om samen een goede dienst te draaien. Je herkent jezelf hierin:
- Je hebt leidinggevende ervaring binnen horeca en/of hospitality
- Je werkt proactief: je ziet wat nodig is en pakt het op
- Je communiceert helder en vriendelijk, ook op drukke momenten
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands
- Je vindt het vanzelfsprekend om mee te werken én te coördineren
Mooi meegenomen (niet verplicht):
Heb je dit al? Super. Nog niet? Dan kun je dit bij ons behalen.
- BHV- en/of AED-certificaat
- Sociale Hygiëne
- HACCP-kennis
- Certificaat Tactical Predictive Profiling (je leert verdacht gedrag herkennen en de veiligheid bewaken)
Wat je van ons krijgt:
Je krijgt een afwisselende rol op een plek waar elke dag anders is, met bezoekers, collega’s en vrijwilligers die samen de museumervaring maken. Daarnaast bieden wij jou:
- Bruto maandsalaris tussen € 2.708 en € 3.477 (schaal 5/6) o.b.v. 36 uur (inschaling hangt af van je opleiding en ervaring)
- Een toelage voor je rol als dagverantwoordelijke
- 8% vakantietoeslag
- 3,4% eindejaarsuitkering
- 27 vrije dagen (bij fulltime dienstverband)
- Pensioenregeling via Pensioenfonds ABP
- Trainingen en cursussen om jezelf te ontwikkelen
- Personeelskorting in o.a. museumwinkel en museumcafé
- Een fijn inwerktraject met een ervaren collega
- Flexibele werktijden (je werkt ook avonden, weekenden en vakanties)
Maritiem Museum in Rotterdam.
Jouw nieuwe werkplek?
Midden in het bruisende Maritiem District van Rotterdam staat Maritiem Museum Rotterdam. In het museum komt het verhaal van het verleden, heden, de toekomst van de maritieme wereld tot leven. Lezingen, evenementen, en activiteiten in de museumhaven maken de beleving compleet voor ongeveer 200.000 bezoekers per jaar.
We kunnen dus gerust zeggen dat wij één van de populairste musea zijn in Rotterdam.
Bij het Maritiem Museum werkt een team van ongeveer 80 trotse medewerkers, samen met 200 betrokken vrijwilligers. Met zijn allen zorgen zij in de eerste plaats dat de bezoekers een onvergetelijke dag beleven.
Wij hechten veel belang aan gelijkwaardigheid en diversiteit. Je gender, etniciteit, afkomst, geaardheid en of je wel of geen beperking hebt, maakt niet uit voor je kansen tijdens de sollicitatieprocedure.
Ben jij de Senior Medewerker Horeca die wij zoeken?
De startdatum is in overleg.
Zie jij jezelf al staan in Het Lage Licht? Stuur je cv en korte motivatie naar werkenbij@maritiemmuseum.nl en vul het sollicitatieformulier in.
Vragen over de procedure? Mail naar werkenbij@maritiemmuseum.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Een pre-indienstname screening (VOG) maakt onderdeel uit van het sollicitatieproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
